Close

Corso Formazione Lavoratori (Accordo Stato/Regioni)

La formazione dei lavoratori sulla sicurezza è uno dei principali obblighi a carico del datore di lavoro, così come previsto in diversi articoli del D. Lgs. 81/08. Primo fra tutti, l’art. 37 del D. Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione dei lavoratori, secondo i contenuti e la durata previsti dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.

In particolare, l’Accordo Stato Regioni sulla formazione in materia di sicurezza dei lavoratori prevede una durata dei corsi variabile in funzione del settore di appartenenza dell’azienda (con durate minime di 8 ore per aziende ricadenti nella classificazione “rischio basso”, 12 ore per aziende ricadenti nel “rischio medio” e 16 ore per aziende ricadenti nel “rischio alto”, secondo la classificazione basata sui codici ATECO 2007 prevista nell’Allegato II dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011) e sia composta da un modulo di carattere “generale” e un modulo di carattere “specifico”. Quest’ultimo deve essere adattato ai rischi presenti nel settore merceologico al quale appartiene l’azienda.

La formazione di tutti i lavoratori deve avvenire in base alla appartenenza delle categorie di rischio dell'azienda:

  • le aziende a rischio basso dovranno far fare il corso di formazione ai propri dipendenti pari a 4 ore di formazione generale + 4 ore di formazione specifica.

La formazione deve avvenire in funzione dei rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda. Tali aspetti e i rischi specifici di cui ai Titoli del D.Lgs. n. 81/08 successivi al I costituiscono oggetto della formazione. Le categorie di appartenenza del rischio basso sono:

Commercio ingrosso e dettaglio, Attività Artigianali non assimilabili alle precedenti (carrozzerie, riparazione veicoli lavanderie,  parrucchieri, panificatori, pasticceri, ecc.), Alberghi, Ristoranti , Assicurazioni, Immobiliari, Informatica, Ass.ni ricreative, culturali, sportive, Servizi domestici, Organizz. Extraterrit

  • le aziende a rischio medio dovranno far fare il corso di formazione ai propri dipendenti pari a 4 ore di formazione generale + 8 ore di formazione specifica.

La formazione deve avvenire in funzione dei rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda. Tali aspetti e i rischi specifici di cui ai Titoli del D.Lgs. n. 81/08 successivi al I costituiscono oggetto della formazione. Le categorie di appartenenza del rischio medio sono:

Agricoltura, Pesca, Trasporti, Magazzinaggi, Comunicazioni, Assistenza sociale NON residenziale, Pubblica Amministrazione, Istruzione

  • le aziende a rischio alto dovranno far fare il corso di formazione ai propri dipendenti pari a 4 ore di formazione generale + 12 ore di formazione specifica.

La formazione deve avvenire in funzione dei rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda. Tali aspetti e i rischi specifici di cui ai Titoli del D.Lgs. n. 81/08 successivi al I costituiscono oggetto della formazione. Le categorie di appartenenza del rischio alto sono:

Estrazione minerali, Altre industrie estrattive, Costruzioni, Industrie Alimentari ecc., Tessili, Abbigliamento, Conciarie, Cuoio, Legno, Carta, editoria, stampa, Minerali non metalliferi, Produzione e Lavorazione metalli, Fabbricazione macchine, apparecchi meccanici, Fabbricaz. macchine app. elettrici, elettronici, Autoveicoli Mobili, Produzione e distribuzione di energia elettrica, gas, acqua, Smaltimento rifiuti, Raffinerie, Trattamento combustibili nucleari, Industria chimica, Fibre, Gomma, Plastica, Sanità, Assistenza
sociale residenziale.

l corso si conclude con un test di verifica dell’apprendimento somministrato ad ogni partecipante. Al termine del corso un apposito questionario verrà proposto per la valutazione finale da parte dei partecipanti affinché possano esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso appena conclus.

Tutti i documenti del corso, programma, registro con firme degli partecipanti, lezioni, test di verifica nonché la copia dell’Attestato saranno conservati, nei termini previsti dalla legge, dallo studio che ha organizzato il corso.

Il corso di formazione per lavoratori deve essere rifatto ogni 5 anni di 6 ore per ogni tipologoia di rischio aziendale.

I servizi sotto elencati sono da intendersi IVA esclusa.
I costi del servizio/i sono per persona partecipante (cadauno).
A seguito dell'acquisto riceverete da Studio TDP la richiesta dell'elenco dei partecipanti al corso e la richiesta di relativa documentazione da allegare.
Descrizione Prezzo Acquista o prenota
Corso Formazione Lavoratori - Rischio basso - 8 ore
€150,00 IVA esc.
:
Corso Formazione Lavoratori - Rischio medio - 12 ore
€230,00 IVA esc.
:
Corso Formazione Lavoratori - Rischio alto - 16 ore
€300,00 IVA esc.
:
RINNOVO Corso Formazione Lavoratori - 6 ore
€120,00 IVA esc.
:
Iscriviti alla newsletter
Email: